Подбор корпоративного юриста в Москве
Мы предоставим вам специалиста, который соответствует всем вашим требованиям и дополнит вашу команду знаниями и опытом
Почему мы подбираем персонал
быстрее, качественнее и по адекватной цене?
-
Специалисты с опытом более 10 лет
Мы знаем, как важен для вашего бизнеса правильный выбор специалиста. Вот почему наши рекрутеры — настоящие профессионалы с опытом работы более 10 лет.
-
Автоматизация и последние технологии
В эпоху цифровых технологий мы не остаемся в стороне. Использование передовых систем автоматизации и последних технологических достижений позволяет нам существенно ускорить процесс подбора кандидатов, не теряя при этом в качестве.
-
Полная проверка каждого кандидата, включая профессиональное тестирование
Мы знаем, насколько важно для вас быть уверенным в каждом своем сотруднике. Поэтому мы проводим полную проверку каждого кандидата, включая профессиональное тестирование и проверку рекомендаций.
Сравнительная стоимость подбора
Вакансия | Средняя стоимость в агентствах Москвы | Стоимость в HR-агентстве «Все кадры» |
---|---|---|
Корпоративный юрист | От 100 000 руб. | От 90 000 руб. |
Мы можем подобрать хорошего специалиста за 80-100% от его ежемесячного дохода.
Это дешевле большинства других агентств
Основные навыки корпоративного юриста
-
01Опыт работы в судах
Ключевое значение имеет опыт представления интересов как юридических, так и физических лиц в судах всех уровней. Важно, чтобы юрист умел находить правовые решения даже в самых сложных ситуациях.
-
02Разработка и анализ юридических документов
Юрист должен быть профессионалом в создании и анализе юридических документов. Это значит, что он точно знает, как защитить интересы компании на бумаге.
-
03Лояльность к компании
Мы понимаем, что вам нужны люди, готовые стать частью вашей команды. Юрист должен быть предан компании и ее руководству, ведь от этого зависит успех ваших совместных дел.
-
04Знание законодательства РФ
Неотъемлемое условие – глубокие и уверенные знания в области законодательства Российской Федерации. Юрист должен быть всегда на шаг впереди, предвидя все возможные юридические сценарии.
-
05Высшее юридическое образование
Основой квалификации каждого юриста является его образование. Мы ищем специалистов с дипломами известных университетов, которые подтверждают их профессионализм.
-
06Стрессоустойчивость
В юридической сфере важно умение сохранять хладнокровие в любой ситуации. Мы выбираем юристов, способных эффективно работать под давлением и не терять контроля.
Оптимизация, автоматизация и нейросети
В нашем кадровом агентстве мы не просто следим за технологиями – мы их внедряем. Используя скорость и эффективность нейросетей, а также опыт наших рекрутеров, мы быстро анализируем и максимально точно оцениваем потенциал каждого кандидата.
Благодаря сочетанию нашего многолетнего опыта и инновационных алгоритмов, мы эффективно оцениваем не только факты из резюме кандидатов, но и их индивидуальные сильные и слабые стороны.
Ищете корпоративного юриста?
Оставьте заявку!
Идеальный подбор юридических специалистов
-
01Точное попадание в цель
Мы подберем вам кандидата, который будет как рыба в воде в вашей компании. Мотивация, опыт, ценности – все в точку.
-
02Эксклюзивность кандидатов
Мы предоставим вам тех кандидатов, которых нет в открытых источниках. У нас есть своя база, где хранятся анкеты топ-специалистов, доступных только нашим клиентам.
-
03Ваш персональный помощник
На время испытательного срока наш эксперт будет рядом, при необходимости готовый помогать в построении взаимопонимания между вами и новым сотрудником.
-
043 месяца гарантии
Если что-то идет не по плану, мы найдем вам замену. Быстро и без вопросов. Гарантия прописана в документах, которые подписываются перед началом работы.
Кадровое агентство в Москве
«Самый большой приоритет для компаний — таланты. Говорят, что главное — это видение и стратегия, но сначала нужно найти правильных людей».
Билл Гейтс
Наше агентство занимается подбором качественного персонала по адекватным ценам. Отличительная черта нашего подхода — это не только привлекательные цены, но и уникальная система проверки кандидатов. Каждый претендент проходит через руки наших опытных рекрутеров и обязательную беседу с менеджером по соответствующей отрасли, что гарантирует всестороннюю проверку.
Большая база специалистов
Благодаря обширной и постоянно обновляемой базе данных, мы имеем доступ к широкому кругу профессиональных кандидатов из различных отраслей. Это позволяет нам предлагать клиентам разнообразный выбор квалифицированных специалистов: от офисных работников до менеджеров высшего звена.
Наши главные принципы
Кто уже выбрал нас
Ваша компания заслуживает лучших